Die Innovation

 

Ihre Aufgabe

  • Suchen Sie nach einer Management-Diagnostik, die individuelle Wege zum Erfolg zulässt und auf einem praxiserprobten Führungsmodell beruht?
  • Ist es Ihnen wichtig, objektivierte Erkenntnisse über Ihre Leistungsträger zu gewinnen? Müssen diese auch gegen „Schönungstendenzen“ gesichert sein?
  • Möchten Sie Ergebnisberichte vorgelegt bekommen, die ebenso individuelle Verhaltensmuster beschreiben, wie auch deren Risiken und Nebenwirkungen?
  • Erwarten Sie von einem diagnostischen Werkzeug, dass sich sein Aufwand dem Anlass und der Aufgabenstellung anpasst?

    Unsere Lösung

    • Uns ist es wichtig, Ihnen eine Lösung anzubieten, die diagnostisch herausragt und auf einem klaren Führungsansatz beruht.
    • Unser Management-Profiling verbindet ein transparentes Menschenbild, ein veröffentlichtes Führungsmodell und eine innovative Vorgehensweise. Sein Wert konnte durch eine sorgfältige Validitätsstudie (5-Jahreszeitraum) belegt werden.
    • Unterschiedlich aufwändige Module erlauben ein stimmiges Eingehen auf die besonderen Anforderungen Ihrer Situation. Eine Integration in z.B. Ihre bestehenden Assessment-Center oder Management-Audits ist möglich.

    Erster gemeinsamer Schritt

    • Sie können einzelne Komponenten unseres Management-Profilings (z.B. den SelbstCheck) gerne testen. Auf diese Weise können Sie die Verknüpfung von Verfahren und Führungsmodell selbst erleben.
    • Oder möchten Sie über eine Präsentation in die inhaltliche Diskussion mit uns gehen? Wir stellen Ihnen das Gesamtkonzept gerne persönlich vor. Laden Sie doch einfach ein paar Manager Ihres Unternehmens dazu ein.

      Aussagen von Kandidaten

      • "Ich fand das Ergebnis höchst interessant. Habe einige Sachen über mich gelernt und andere Perspektiven bekommen. CST hat sehr professionell gearbeitet, das finale Dokument ist wirklich umfangreich."
      • "Grundsätzlich möchte ich die sehr vertrauensvolle Atmosphäre hervorheben. Die Art und Weise, wie Herr Mertens den Profiling-Prozess geführt hat, war wirklich überraschend erfrischend und nicht so trocken, wie ich es eigentlich erwartet hatte! Die Basis für ein gelungenes Gespräch war schnell geschaffen. Hierfür möchte ich ein ehrliches Kompliment aussprechen."
      • "Das Profiling stellt eine sehr gute Möglichkeit dar, über die eigene Person zu sprechen, ohne dass man sich unter Druck gesetzt fühlte oder eine größere Anspannung verspürte. Das Verfahren ist sehr angenehm und fördert innerhalb vergleichsweise kurzer Zeit ein umfangreiches Gesamtbild zu Tage. Absolut empfehlenswert!"



      Alle Informationen können Sie hier als pdf-Datei herunterladen.