Berater

  • Wir verstehen uns als Spezialisten, die Tag für Tag um ein noch tieferes Verstehen ihrer Materie ringen (Forschergeist und Leidenschaft) und die im Team über das dem Einzelnen Mögliche hinausgehen!
  • Wir „verstecken“ uns bei der Arbeit mit Ihnen nicht hinter unserer Beraterrolle (Begegnung). Wir sind für Sie da!
  • Unsere Kreativität geht „systematisch in die Tiefe“ der jeweiligen Problemfelder. Wir sind nicht „verspielt“! Unsere Innovationen sind nicht „Moden“, sondern basieren auf einem ständig besseren Verstehen der jeweiligen Phänomene.
  • Wir sind uns unserer Verantwortung bewusst und gehen achtsam mit ihr um!

Büro-Kfm., Personalreferent/IHK Florian Lesaar

  • Leitung des CST-Büros
  • zentraler Ansprechpartner für Kunden und Projekte
  • Projektleitung: LEAD2gether - Das Online-Führungssystem

 

 

Kontakt:

Tel. :+49 (0) 228 - 36 94 55 -0

f.lesaar(at)change-support-team.de

Psychologin (B.Sc.) Andrea Wilms

  • Management-Psychologin und -Diagnostikerin
  • Systemische Beraterin (DGSF)
  • Team-Leitung Profiling-Erstellung

    Kontakt:

    Tel. :+49 (0) 228 - 36 94 55 -0

    a.wilms(at)management-profiling.com

    Dipl.-Sozialwissenschaftler
    Georg Mertens

    • Spezialist für Management-Diagnostik
    • Bereichsleiter Management-Profiling im Change-Support-Team
    • Management-Profiler (Deutsch, Französisch)

    Kontakt:

    Tel. :+49 (0) 228 - 36 94 55 -0

    g.mertens(at)change-support-team.de

    Wirtschaftspsychologin (B.Sc.), Kauffrau Valerie Lesaar

    • Geschäftsführerin der MP Management-Profiling GmbH
    • Management-Diagnostikerin
    • Change-Beraterin
    • Weiterentwicklung und wissenschaftl. Überprüfung des Evolutionären Führungsmodells

      Kontakt:

      Tel. :+49 (0) 228 - 36 94 55 -0

      v.lesaar(at)change-support-team.de

      Dipl.-Kaufmann Peter Rost

      • Management-Trainer und Business-Coach
      • Management-Profiler
      • Leitung internationale Projekte/ Kontakte
      • Initiator der »XING-Gruppe: Evolutionäre Führung«

      Kontakt:

      Tel. :+49 (0) 228 - 36 94 55 -0

      p.rost(at)change-support-team.de

      Dipl. Ing. Hans Georg Richter, MBA

      • IT-Beratung, Programmleiter, Changemanagement, Interimsmanagement
      • CEO, CIO, CISO
      • IoT, Ind. 4.0, Banken, Zahlungsverkehr, Chipkarten
      • IT-Sicherheit, kritische Infrastrukturen, Sicherheit im Zahlungsverkehr / Mastercard / VISA
      • Founder: LEAD2gether - Das Online-Führungssystem GmbH

      Kontakt:

      Tel. :+49 (0)173 2423555

      g.richter(at)lead2gether.de

      Dipl.-Psychologe Michael Alznauer

      • Führungsspezialist
      • Management-Berater und -Coach
      • Founder: LEAD2gether - Das Online-Führungssystem GmbH
      • aus seiner Feder stammen der Evolutionäre Führungsansatz und das Management-Profiling

      Kontakt:

      Tel. :+49 (0) 228 - 36 94 55 -0

      m.alznauer(at)change-support-team.de

      Unser Ansatz

      Das Charakteristische unseres Ansatzes:

      • Menschen in Organisationen: Unsere Arbeitsweise berücksichtigt stets, dass es individuelle Menschen sind, die mit uns eine Partnerschaft eingehen – nicht anonyme Firmen!
      • Funktionalität in Gemeinschaft: Wir wissen, dass Erfolg an der Erreichung vereinbarter Ziele gemessen wird – und zugleich gelingendes Miteinander und Loyalität erfordert!
      • Aufgabenorientierung mit Menschlichkeit: Wir sind uns darüber im Klaren, dass unsere Rolle absolute Professionalität verlangt – und bewahren zugleich den Mut, uns nicht hinter dieser Rolle zu „verstecken“!

      Was unsere Kunden von uns wissen:

      • Ein veröffentlichter Führungsansatz stellt sicher, dass unsere Positionen transparent, unser Vorgehen sachlogisch und unsere Anregungen nachvollziehbar sind.
      • Erfahrene Berater verknüpfen bei uns Führungskompetenz, methodisches Know-how und die Vorteile der Teamarbeit zu einer tragfähigen Gesamtleistung.
      • Werthaltige und findige Lösungen stehen im Vordergrund unserer Beratungsarbeit – und erfordern nicht selten auch auf Kundenseite den Mut zu ungewohnten Wegen.
      • Unsere Konzentration auf das Wesentliche sorgt dafür, dass kein unnötiger Aufwand betrieben wird.
      • Beste Referenzen verdeutlichen, dass unsere Kunden die Arbeit mit uns seit 20 Jahren schätzen.